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ウェルビーイング、マインドフルネス

悪い習慣を断ち切り、良い習慣を

2021.08.11

人生を変えたい、好転させたいと思っている人は多くいると思いますが、そんなに簡単に人生は変わらない、何を変えればいいのかわからないと、結局何も変えれないまま、いつもの生活を送っている人も同じくらい多くいるのではないかと思い…

ウェルビーイング、マインドフルネス

自分の成長にならなければ自分から舞台を降りてもいいのでは

2021.08.10

社会人になって今年で丁度30年になります。 新卒で米外資系の会社の日本支社に入社したのが1991年。 1996年から2007年の11年間は海外勤務も経験させていただきました。 2012年には、21年勤めた会社を辞めて、声…

ウェルビーイング、マインドフルネス

海の家がくれた思い出

2021.08.09

オリンピックが終わり、来週後半からお盆が始まります。お盆を過ぎるあたりから、少しずつ夏の終わりを感じることが多くなりますね。 特に私の生まれ育った藤沢では、お盆を過ぎると海水浴場にクラゲが出るので、地元の子供たちはお盆を…

ウェルビーイング、マインドフルネス

いつも背中を押してくれてありがとう

2021.08.08

オリンピックもついに17日間に渡る熱戦が幕を閉じようとしています。 オリンピック史上初の無観客という状況の中、選手たちはどのような気持ちで試合や競技に望んだのか気になるところですが、ネットで選手のコメントを読む限りは、多…

ウェルビーイング、マインドフルネス

急がば回れって本当ですか

2021.08.07

SNSやYouTubeなどの影響もあり、私たちは常に情報の波にさらされていますが、それぞれの情報をザッピングするだけにとどめたり、まとめサイトやハウツーものなどの要約した情報だけを見るようにしたりと情報の波にさらわれない…

ウェルビーイング、マインドフルネス

お母さんに金メダルを

2021.08.06

選手達の熱戦が繰り広げられている東京オリンピックですが、大会13日目の時点ですでに日本の金メダル獲得は過去最高を超えたと盛り上がっているようです。 オリンピックで金メダルを取るアスリートは、いえ、そもそもオリンピックに参…

ウェルビーイング、マインドフルネス

玉ねぎの皮を剥いていく

2021.08.05

一年以上前の記事になりますが、”玉ねぎの皮を剥いていくと最後に無邪気が残る”というタイトルのブログ記事を投稿していました。 私たちは社会や家庭においてさまざまな役割を演じている訳ですが、親はこうでなければならない、だとか…

社会問題

日本の黒字優良中小企業を救えないか

2021.08.04

FDIという言葉を聞いたことがありますでしょうか。 FDIとは、Foreign Direct Investment の略になり、海外で経営参加や技術提携を目的に行う投資のことを指します。 現地法人の設立や外国法人への資本…

自己啓発、能力開発

YouTube始めるってよ

2021.08.03

ブログを始めて1年5ヶ月が経過しました。 今日まで休むことなく毎日記事を投稿できたことには自分を褒めてあげたいと思う一方で、もっとインプットする時間を増やして、アウトプットの質をあげていくべきでは自問するこのごろです。 …

自己啓発、能力開発

日本人にもフェラーリをデザインできる?

2021.08.02

大学生の時に友達の影響でヨーロッパの車に憧れていたことがありました。当時、二玄社という出版社から刊行されていた、Car Graphic とNAVIという車雑誌を読んでエンスーを気取って、やっぱり車のデザインは古いヨーロッ…

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カネゴン
バブルが終わる直前の1991年に、外資系の金融関係の会社に入社しました。そこでビジネスのイロハを学ばせていただき、10年以上のオーストラリアでの勤務時代には英語漬けの毎日でした。その後、縁があり、現在働いている外資系IT企業にお世話になっております。ここでは、1,000名を超える組織と日本だけでなく韓国のチームを率いる経験をさせていただき人材開発やチームエンゲージメントに注力してきました。
Writer; Kanegon
Joined the US financial related company in Tokyo back in 1991 as the fresh graduate and learnt the business 101 over there including over 10 years overseas experience in Sydney, Australia. I’m currently working for US IT company in Tokyo and am fortunate to experience managing over 1,000 employees organization for not only Japan, but also Korea team.

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